医薬品管理から在宅訪問まで幅広く対応
長野県佐久市と諏訪市で3店舗を運営するスター薬局では、調剤・投薬業務に加え、店舗全体の医薬品管理や在宅訪問サービスなど、地域医療を支える多角的な業務を展開しています。医薬品管理においては、購入から在庫管理、廃棄に至るまでの一連の流れを担当し、適切な温度・遮光下での保管状況の確認、期限切れや不良品のチェック、過不足ない医薬品確保を徹底しています。患者様にお薬を適切に届けるための品質・安全管理を行うことで、薬物治療が安全に実施される環境を整えています。
病気や要介護、障がいなどで通院が難しい患者様に対しては、薬剤師が直接ご自宅へ伺い、処方薬のお届けと服薬指導を実施しています。飲み残しの確認、お薬の正しい飲み方や副作用についての丁寧な説明、飲み忘れを防ぐための具体的なアドバイスを通じて、患者様が安心して毎日を過ごせるよう支援しています。年々需要が高まる在宅医療の現場で、地域の方々の生活に直接貢献できる大きなやりがいがあります。
一人ひとりの成長を支える教育体制
未経験の方や実務経験が浅い方にも安心してご活躍いただけるよう、段階的な研修プログラムを整えています。入社時には事業内容や働き方に関する基礎研修を行い、その後は経験豊富な先輩薬剤師とペアを組んで実際の現場で業務を学んでいただきます。OJTを通じて調剤の手順や患者様対応のコツを習得しながら、着実にスキルを積み上げられます。
さらに社員研修を定期的に実施し、継続的なフォローアップを行っています。門前医療機関や総合病院が近いロケーションを活かし、多様な処方箋や症例に触れることで、日々の業務そのものが学びの機会となります。資格取得支援制度では試験費用を会社が全額負担し、薬剤師としての専門性を高めたい方の挑戦を後押ししています。年1回の昇給制度により、努力と成果をきちんと評価する体制も整えています。
柔軟な勤務形態とワークライフバランス
正社員・パートスタッフともに募集しており、それぞれのライフスタイルに応じた働き方を選択できます。時短勤務についても柔軟に相談が可能で、子育て中の方が無理なく活躍できる環境を提供しています。産休・育休の取得実績があり、復帰後も安心して働き続けられる体制が整っています。スタッフ数が多いため希望休も取りやすく、急な用事や家族の予定にも対応しやすい職場です。
夏季休暇、年末年始休暇などの長期休暇もしっかり確保でき、趣味やご家族との時間を大切にしながら働けます。残業も少なめに抑えられており、仕事とプライベートのメリハリをつけながら充実した日々を送れます。社会保険完備、退職金制度、交通費支給といった福利厚生も整っており、長期的に安定したキャリア形成を目指す方に適した環境です。
患者様との信頼関係を大切にする姿勢
お越しいただく患者様の拠り所となるような薬局を目指し、一人ひとりと丁寧なコミュニケーションを重ねることを大切にしています。お薬の説明はわかりやすく丁寧に行い、副作用や正しい飲み方についても時間をかけて伝えています。服薬後の体調変化についても細やかにフォローし、必要に応じて医師への報告を行うなど、患者様の健康を多角的にサポートしています。
身体だけでなく心も健康になっていただきたいという想いのもと、温もりある環境づくりに積極的に取り組んでいます。諏訪市の高島スター薬局のように一人で接客する時間が多い店舗では、自分で考えながら患者様と向き合えるため、独自の方法で地域の方々に寄り添うことができます。経験・年齢・性別不問で新たな仲間を募集しており、地域の健康を支えるやりがいを一緒に感じていただける方を歓迎しています。
